[general_alim] Martes 6 y miércoles 7 de abril paro nacional de la docencia pre y universitaria

[AGD EXACTAS]

PARO NACIONAL DE LA DOCENCIA PRE Y UNIVERSITARIA

NOS SOBRAN RAZONES…

Llevamos 51 meses de caída salarial. 27 sindicatos vamos al paro.

Desde octubre de 2019:

     Fuimos excluidos del pago del bono de $5.000 hacia el final del 
mandato de Mauricio Macri porque… habíamos firmado la cláusula gatillo.
     Nos dejaron afuera del pago de un nuevo bono de $4.000 en enero de 
2020, ya en el gobierno de Alberto Fernández porque… habíamos firmado la 
cláusula gatillo.
     El 19 de marzo (un día antes de declarar el confinamiento), el 
gobierno se negó a aplicar…. La cláusula gatillo y en lugar del 14,53% 
“otorgó” el 9,7%. De esta manera, postergó otra vez la recomposición de 
nuestros salarios y sentó un precedente contra los trabajadores: se 
pueden violar los acuerdos paritarios. Los firmantes seriales de las 
burocracias sindicales de FEEDUN/ADUBA, CONADU/FEDUBA y CTERA 
acompañaron la entrega.
     En octubre de 2020, “revisaron” ese acuerdo firmando un 7%. El 
“acuerdo” más repudiado por la docencia desde 2005. CONADU/FEDUBA hasta 
recurrieron al fraude en un congreso para rubricar semejante entrega.
     En diciembre, para “empatar” a la inflación firmaron en vacaciones 
un 10% en 3 cuotas (2% en enero, 4% en febrero y 4% en marzo).

El resultado: Desde octubre de 2019 hasta marzo de este año, la pérdida 
de nuestros salarios fue de 22%. Y hoy el sueldo básico del cargo 
testigo apenas cubre un 31% de la canasta de pobreza.

Como si faltara (y repetimos: nos falta 22% del sueldo), tuvimos una 
pérdida salarial del 10,38% con el gobierno de Macri y trabajar en la 
virtualidad sin percibir reconocimiento alguno por los gastos de 
conectividad como marca el convenio colectivo. Lo pagamos con nuestro 
bolsillo.

Como pagamos de nuestro bolsillo el reequipamiento obligado para el 
trabajo remoto. A lo máximo (y era lo mínimo) que llegó el Ministerio de 
Educación fue lanzar un plan no para financiar, sino para que nos 
endeudemos en la compra de nuestras herramientas de trabajo y pagando 
intereses.

Con este salario devaluado trabajamos virtualmente más horas, 
reconvertimos nuestras clases presenciales en remotas, con cursos más 
poblados, con cada vez más correcciones y mesas de exámenes masivas.

Este deterioro salarial es también el deterioro de nuestras condiciones 
de trabajo y de vida.

A un mes de vencida la paritaria, el Ministerio de Educación y los 
rectores siguen sin convocar a la Mesa de Negociación.

El gobierno ya adelantó que no van a proponer una cláusula gatillo. Es 
decir, nos adelantan que seguirá el deterioro de nuestros salarios 
frente a la inflación.

NOS FALTA SALARIO

El martes 6 y miércoles 7 de abril, desconectemos las computadoras, 
difundamos en los campus y en las páginas de las cátedras los reclamos 
de la docencia universitaria de todo el país. Compartí en tus redes y 
entre tus compañeras y compañeros los materiales de AGD. Subí tu foto 
llamando a parar. Sumá tu relato en las redes sobre la situación de las 
y los docentes.

El 6 y 7, sumate al paro. Es ahora.

Inmediata convocatoria a la Mesa Nacional de Negociación Salarial.

Ningún docente debajo de la línea de pobreza.

Cláusula gatillo camino a la media canasta familiar para el cargo 
testigo (auxiliar de primera con 20 horas semanales).

Reconocimiento de gastos por conectividad, equipamiento, mobiliario, 
servicios de electricidad y telefonía.

Salario para docentes ad honorem.

Pase a planta de contratados y monotributistas.

Prorroga de todas las becas.

Pase de los ayudantes de primera a JTP.

Reescalafonamiento de los preuniversitarios.