[general_biol] Boletin digital del FEM!

[FEM!]

Boletin Digital del FEM!
Frente de
Estudiantes Movilizados
La Mella + No Agrupados

 
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Sobre la propuesta de convenio de
Tecnopolis
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Ahora los
estudiantes tenemos que discutir sus condiciones

 

Desde 2011 nuestra Facultad participa del parque
Tecnópolis a través de estudiantes
que son seleccionados para realizar tareas de guía y
exposición de las diferentes muestras presentes en el parque. El dinero con el que se pagan estas actividades
así como las condiciones de trabajo están a cargo del
Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación Productiva de
la Nación.
Hasta el momento todas estas actividades se vienen realizando de manera
informal, sin ningún tipo de contrato que establezca de
manera precisa las condiciones de trabajo y las responsabilidades del
Ministerio, la Facultad y los participantes. Esto dio lugar, el año
pasado, a diversos problemas relacionados con la falta de pagos y las
condiciones laborales. A partir de esta situación se generó una fuerte organización
estudiantil cuyo reclamo central era que exista un contrato y que en este
se fijen una serie de condiciones que no se estaban contemplando.

Recientemente la Facultad dio a conocer una propuesta de convenio con el Ministerio de Ciencia y
Tecnología para darle un marco formal a estas actividades [1] y se tuvo una primer
reunión de la Comisión de Extensión del Consejo
Directivo con representantes estudiantiles y estudiantes interesados para
discutir el contenido del convenio.
La existencia de un convenio para regular
estas contrataciones sería efectivamente un paso adelante para
todos los estudiantes que participen en Tecnópolis. Sin
embargo, la tarea principal en este momento
es revisar y discutir cuáles son las condiciones laborales que
propone el convenio. En particular, el convenio propone un
aumento de un 25% para quienes trabajen en el parque. Esto se encuentra
por debajo del aumento que el gobierno ya ofreció a los
trabajadores estatales (27.4%) y aún más por debajo del
índice de inflación calculado por consultoras privadas (IPC
Congreso 29%).
Por otra parte, la gestión de la
Facultad lanzó una encuesta para votar si queremos o no el
convenio. Esta medida, que no fue discutida en la última
reunión de la Comisión de Extensión, para
nosotros se plantea en el momento
equivocado. El proceso de negociación con el ministerio
sigue abierto y tenemos la oportunidad de mejorar
las condiciones laborales.
Este es el momento indicado para poner en
discusión el contenido del convenio. Los estudiantes tenemos que discutir cuáles son
las condiciones que creemos justas y organizarnos para reclamar que se
contemplen en el convenio.
Por eso proponemos que la encuesta se realice cuando ya
estén definidas las condiciones del convenio y se hayan cerrado las
negociaciones.
Mientras tanto, como primer paso, te
invitamos a participar de la Reunión
Abierta por el Convenio de Tecnópolis convocada por el
CECEN para el
día Martes 26 de Mayo a las 17hs en el
SUM para discutir
cuales tienen que ser esas condiciones.
Solo con la participación y la organización
estudiantil vamos
a poder avanzar en un convenio que contemple nuestros reclamos.
FEM!
Nueva Presidencia CECEN
Mayoría
estudiantil en el Consejo Directivo.
[1] Propuesta
de convenio Exactas en Tecnópolis 2015
ANEXO
I Condiciones generales
ANEXO
II Modelos de contrato guia expositor
ANEXO
III Modelo de contrato coordinadores
Póliza
de Seguro de Accidentes Personales Tecnópolis 2014

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FEM! - Presidencia CECEN - Mayoría
Estudiantil en el Consejo Directivo

  
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