[general_biol] Paritaria universitaria: amplia mayoría de la docencia rechaza la rebaja salarial de Trotta

[El Transformador en Graduades Al Frente]

35 Sindicatos de la docencia pre y universitaria rechazaron la nueva 
rebaja salarial del gobierno de Alberto Fernández y su ministro Trotta. 
La propuesta consta de 6 cuotas desde abril de 2021 hasta febrero de 
2022, sumando un 35% mientras el Banco Central estima la inflación en el 
48%. Una pérdida de 15 puntos.

Este rechazo no surge de un capricho: desde diciembre de 2015, nuestros 
salarios perdieron 35% contra la inflación y un 22% desde que asumieron 
los Fernández. De un 22% ha sido también el ajustazo al presupuesto 
universitario que aplicó el ministro Guzmán en busca del acuerdo con el 
FMI y los acreedores de la deuda, según reconoce Roberto Navarro, un 
periodista ultra K.

Ante esta situación, la Agrupación Naranja comenzó en febrero una 
campaña salarial sistemática para que ningún docente quede debajo de la 
línea de pobreza ($63.000 en abril), por recuperar la cláusula gatillo 
arrancada a Macri y que nos quitara Alberto, por el salario para la 
docencia ad honorem y adscriptos y por el reconocimiento de los gastos 
de conectividad y equipamiento en que incurrimos los docentes en la 
virtualidad. Parte importante de esta campaña fue enfrentar la vuelta a 
la presencialidad cuando no existen condiciones epidemiológicas y de 
infraestructura que lo permitan, particularmente en los 100 colegios 
preuniversitarios.

La crisis que corroe al gobierno (que llegó al menor déficit fiscal el 
mes pasado en medio de la pandemia) y hoy se expresa entre quienes 
quieren un mayor o menor tarifazo, también se manifestó en la paritaria 
universitaria: entre quienes querían un acuerdo como el miserable de 
CTERA o… uno peor, que fue el finalmente “ofrecido”. Ante la persistente 
inflación y la impasse de la paritaria, la Conadu Histórica resolvió un 
plan de acción que cumple 6 semanas, con dos jornadas de lucha y cuatro 
paros de 48hs. Plan que se mantuvo a pesar de las amenazas de descuento 
de haberes (que fueron derrotadas), los despidos (incluidos delegados y 
paritarios) por cuyas reincorporaciones seguimos luchando. En 
virtualidad y presencialidad se realizaron actos, asambleas, 
movilizaciones a los rectorados, charlas, conferencias de prensa con 
amplia repercusión en todos los medios. Estas movilizaciones se 
coronaron con una caravana al Ministerio de Educación, organizada por la 
AGD-UBA. Al calor de este movimiento surgieron nuevos agrupamientos de 
autoconvocados o se reagruparon sectores combativos en Villa María, 
General Sarmiento, La Plata. Asimismo se sumó al plan de lucha la Coad 
de la Universidad Rosario, que es parte de la Conadu.

La bronca docente se abrió paso

Las burocracias sindicales de Conadu, Fedun, Ctera, Fagdut y UDA solo 
emitieron comunicados junto a Fatun (no docentes). Ante el desborde que 
se venía, la CONADU amenazó con un paro de 24hs el 6 de mayo, que su 
mesa ejecutiva suspendió para “evaluar” la miserable oferta descripta. 
Asambleas de base en Rio IV, en Rosario y hasta la burocrática ADIUC 
cordobesa resuelven mantenerlo. Luego del Congreso fraudulento de 
octubre del año pasado para imponer el “aumento” del 7% para todo el 
segundo semestre, De Feo (secretario general de la Conadu) y compañía se 
cubrieron y solo llamaron a un Plenario de Secretarios Generales … 
nuevamente fraudulento. A tal nivel que el Secretario Adjunto de esa 
Federación y titular del gremio riojano cambió su mandato de rechazo con 
el 63% de los votos de su asociación de base por otro de aceptación. Un 
nuevo escándalo de la rancia burocracia. Nueve sindicatos que 
representan alrededor del 40% de los afiliados a esa Federación 
rechazaron la propuesta, entre ellos, Rosario; Río IV, Mar del Plata. La 
consulta en Adiuc Córdoba arrojó un 60% de rechazo. Consumado el fraude, 
las burocracias sindicales van a firmar junto a Alberto y Trotta una 
nueva rebaja salarial para la docencia universitaria, traición que 
también consumó la Fatun de los trabajadores no docentes estableciendo 
así en 18 meses el mayor ajuste en la universidad desde 2002. Por su 
parte, en el congreso de la Conadu Histórica, más del 90% de los 
delegados de 27 sindicatos rechazaron el “acuerdo” de Alberto, Trotta, 
los rectores y las burocracias sindicales. Si bien el congreso voto por 
unanimidad la continuidad del plan de lucha, sólo se votó la realización 
de una jornada de protesta sin continuidad de los paros que se venían 
realizando. Seguir con los paros y movilizaciones es el camino para 
frenar el ajuste tal como lo demuestran las luchas de Neuquén ante la 
entrega del ATE K, los autoconvocados de vitivinícolas, en la Uta, que 
revelan un cambio general de situación en el conjunto del movimiento de 
los trabajadores. La AGD UBA, Catamarca, Tierra del Fuego, San Luis Y 
Tucumán votaron por paros de 72hs, reuniendo el voto del 22% de los 
delegados congresales y más del 35% de los afiliados a la Conadu 
Histórica. Esta suspensión de los paros no sólo es un error sino un 
camino que lleva a la subordinación al ajuste. La Agrupación Naranja 
impulsa un gran encuentro de toda la docencia que rechazó la rebaja 
salarial para continuar el plan de lucha, reagrupar el activismo y para 
terminar con los salarios de pobreza y defender una universidad al 
servicio del pueblo trabajador.

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El Transformador
Docentes, investigadores/as y graduados/as FCEyN