[general_geol] Recuperemos una voz independiente y de lucha en el Consejo Directivo

[Graduades al Frente]

Recuperemos una voz independiente y de lucha en el Consejo Directivo con
Graduados al Frente 

Las próximas elecciones del claustro de graduados para el consejo
directivo nos encuentran en una dificilísima situación para la educación
universitaria, la ciencia y la tecnología. 

Estos últimos dos años fueron una etapa de mucha movilización en el
sector universitario. Docentes, estudiantes, no docentes e
investigadores de la universidad, en particular de nuestra facultad,
vienen luchando contra el brutal ajuste del gobierno de Milei desde que
asumió en diciembre de 2023. En lo que respecta al aspecto salarial, los
docentes deberíamos recibir un aumento del 50% en nuestro salario para
recuperar el poder adquisitivo del mismo correspondiente a diciembre de
2023. La deficiencia en cuanto al presupuesto de gastos y funcionamiento
de la universidad, los institutos de investigación y los hospitales que
dependen de la misma es igualmente notoria, colocándolos en una riesgosa
situación de crisis de funcionamiento. Hace unos pocos días los
directores de los hospitales e institutos de salud que dependen de la
UBA dieron una conferencia de prensa donde indicaron que el gobierno ni
siquiera depositó los fondos necesarios para garantizar el
funcionamiento durante todo el año.  

El intento del gobierno por destruir la universidad pública y lo que
depende de ella es evidente. 

Los docentes e investigadores de Exactas somos uno de los sectores más
movilizados contra el gobierno, lo cual puede verse en los sucesivos
planes de lucha que venimos desarrollando. Este 2026 nos encuentra
desarrollando una huelga docente desde el comienzo del primer
cuatrimestre por la negativa del gobierno a cumplir con la ley de
financiamiento universitario. Si se cumpliera esta ley, deberían darnos
un aumento de sueldo de aproximadamente el 50%. La situación en nuestro
sector es muy preocupante, con docentes que ganan 6000 o 7000 pesos por
hora. Esto está suponiendo un éxodo de la docencia universitaria a otros
trabajos: según declaraciones recientes de Willy Duran, el decano de la
FCEN, desde que gobierna Milei ya renunciaron más de 400 docentes en
toda la facultad. 

No hay dudas que la razón principal de esta sangría docente es la
miseria salarial y por eso, desde AGD, venimos defendiendo el paro hasta
que se cumpla la Ley. Pero creemos que las condiciones de trabajo y de
estabilidad en la FCEyN también influyen. En un cuadro tan hostil para
la docencia universitaria, tener que concursar periódicamente para
sostener nuestro puesto de trabajo o tener que rotar permanente de
horario y de materia, agrava la situación. Por eso, entendemos que es
momento de dar en serio el debate sobre la carrera docente que está
estipulada en el Convenio Colectivo de Trabajo que la UBA no cumple y de
impulsar medidas desde el Consejo Directivo que alivien la situación de
los docentes auxiliares. 

En cuanto al plan de lucha por nuestro salario y el presupuesto
universitario, lo venimos sosteniendo en cada materia, departamento y
lugar de trabajo mediante la deliberación democrática de docentes e
investigadores en asambleas por lugar de trabajo, pero también en
numerosas instancias de discusión colectiva en asambleas impulsadas por
AGD como gremio docente y asambleas interclaustro junto con estudiantes
y no docentes. 

Los docentes y estudiantes que venimos sosteniendo la defensa de la
Universidad mediante una persistente lucha, no tenemos representación en
el órgano de gobierno de la facultad, el claustro de profesores (con 8
representantes), al cual solo pueden acceder a presentarse como
candidatos aquellos que tengan cargo de profesor. Esto supone que
tengamos que pelear por nuestra presencia en el cogobierno universitario
en el claustro de graduados (4 representantes). 

Es por esta razón que desde Graduados al Frente decidimos presentarnos
en las próximas elecciones de consejo directivo para el claustro de
graduados, para recuperar una voz independiente y de lucha en el órgano
de cogobierno. Creemos que es necesario que en el consejo directivo se
exprese la lucha que venimos desarrollando docentes e investigadores
desde una posición independiente de la actual gestión de la facultad,
pero también de la lista de oposición de profesores, que siempre fue
hostil a los derechos laborales de los auxiliares docentes y los
becarios. 

La deliberación que venimos desarrollando en cada materia, grupo,
departamento, lugar de trabajo y en las asambleas generales, tiene que
expresarse en el consejo directivo de la facultad. 

Con ese objetivo llamamos a todos los docentes, investigadores y
graduados a apoyar con su aval a la lista de graduados al Frente y a
defenderla con el voto en las elecciones del 2 al 6 de junio. 

Es momento de profundizar la lucha contra Milei y recuperar nuestra voz
en el consejo directivo: 

 	* Por el cumplimiento inmediato de la Ley de Financiamiento
Universitario.
 	* Apoyo incondicional a la lucha docente.
 	* Defensa de la universidad estatal, pública, gratuita y laica. 
 	* Partidas especiales y defensa de las obras sociales universitarias.
 	* Adecuación mensual de las jubilaciones. Defensa del 82 y 85% móvil. 
Ningún docente por debajo de la línea de pobreza. Contra el Impuesto al
salario. Por el boleto universitario.
 	* Abramos el debate sobre la carrera docente para promover mejores
condiciones de trabajo para todos docentes auxiliares.
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